Une université dynamique, qui saura susciter l’envie de s’engager dans les projets de formation et de recherche, par sa capacité à fédérer autour de responsabilités et d’objectifs partagés.

  • Améliorer la qualité de vie au travail et la reconnaissance de chacun

    • Accompagner l’évolution des métiers.

    • Reconnaître l’investissement des personnels dans la diversité de leurs missions.

    • Faciliter l’accès à l’information (procédures et formulaires en ligne).

    • Réduire les déplacements entre sites et en améliorer les conditions de réalisation.

    • Poursuivre la dynamique de déprécarisation et de repyramidage des emplois.

    • Amplifier les actions de communication sur les atouts et les réussites de l’université.